日前，丹东市中级人民法院党组书记、院长于长苓与立审执等相关部门负责人先后深入元宝、振兴、振安、东港、宽甸五家基层法院，宣传贯彻落实党的二十届三中全会精神，传达落实全省中级法院院长座谈会精神，针对审判质效开展调研。
“案件调解的开展情况如何？”“法答网、案例库的使用情况怎么样？”“有多少案子适用的小额诉讼程序？”在浪头、金山、十字街等7家人民法庭，于长苓与法庭干警进行深入交流，详细了解法庭建设、人员配备、审判质效、诉中调解等工作的开展情况，并根据法庭不同的职能定位和各自的发展情况进行分类指导，要求法庭把能更加密切地联系群众和企业优势转化为社会治理效能，助推工业园区企业发展、服务乡村振兴。
于长苓根据各院情况，围绕“上台阶、创一流、走前列”工作定位提出要求。她说，要下更大力气强化审判管理。要强化对审判管理“三项机制”的应用，抓深做实“一体化、精细化、闭环”管理理念，两级院齐抓共管，基层院抓实自身、中院充分发挥好审判监督指导责任，对于疑难案件给予前端专业支持和后端类案专业指导，深度挖掘“一张网”上审判数据的应用，通过抓管理不断提升审判质效。
要下更大力气深化司法改革。要落实和完善司法责任制，充分发挥专业法官会议、审委会对审判权的监督管理作用，以有效阅核压实院庭长监督管理责任。要深化诉讼制度改革，进一步扩大认罪认罚适用范围、深化繁简分流工作机制，确保案件质量和效率最大化。要持续用好审判机制创新成果，推动诉答文书应用。要深化执行体制改革创新，研究探索符合丹东本地特点的交叉执行工作模式。
要以“党委领导、多元共治”为重点，做好矛盾纠纷源头治理。
要下更大力气激发队伍效能。要明确过硬队伍是提升审判质效的基础，聚焦“关键少数”，抓实政治能力，把讲政治体现在对各项工作的推动落实之上；提高领导能力，把调研融入日常，聚焦“九分落实”解决问题；提升业务能力，院庭长带头办大案、要案，带动法院队伍素质整体提升，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的选人用人机制，进一步激发干警干事创业的热情。
